충북도, 2026년 도시근로자 지원사업 본격 추진

충북도가 도내 기업과 소상공인 인력난 해소, 유휴 인력 경제활동 참여 확대를 위해 '2026년 충북형 도시근로자 지원사업'을 이달부터 본격 시행한다고 3일 밝혔다.

도는 고물가 등 어려운 경제 여건 속에서 도민 체감 효과를 높이기 위해 올해를 '도시근로자 사업 완성의 해'로 정하고, 사업 규모를 연인원 35만 명 수준으로 확대해 지역경제 활력 회복에 나선다.

특히 올해 사업은 양적 확대를 넘어 참여자의 편의성을 높이기 위한 운영 시스템 고도화에 중점을 뒀다.

기존 시·군별 개별 공고 방식에서 벗어나 '도-시군 통합 공모' 체계로 개편하고, 지난 2일부터 오는 9일까지 1차 모집을 동시 진행해 홍보 효과와 사업 추진력을 높일 계획이다.

소상공인 부문은 1차(2월 2~9일), 2차(3월 3~10일), 3차(시군별 수시 모집) 등 차수별 모집 방식을 새롭게 도입해 신청 쏠림과 조기 마감을 방지하고 신규·후발 업체의 참여 기회를 확대한다.

또 민간 플랫폼 기반 전자문서 서비스를 전면 활용해 신청 서류를 대폭 간소화하고, 스마트폰 전자서명과 행정정보 공동이용을 통해 접수부터 승인까지의 절차를 신속하게 처리할 수 있도록 했다.

이제승 충북도 경제통상국장은 "도시근로자 지원사업은 시간적 제약이 있는 유휴 인력에게는 맞춤형 일자리를, 인력난을 겪는 기업과 소상공인에게는 실질적인 인력 지원을 제공하는 대표적인 혁신 일자리 사업"이라며 "통합 공모와 체계적인 운영을 통해 민생경제 회복에 속도를 내겠다"고 말했다.

충북형 도시근로자 지원사업은 근로를 희망하는 도민이면 누구나 참여할 수 있다. 참여 기업이나 소상공인이 근로자와 계약을 체결할 경우 지자체가 하루 최대 4시간까지 최저시급의 40%에 해당하는 인건비와 교통비, 근속 인센티브 등을 지원한다.

참여를 희망하는 기업·소상공인과 도민은 각 시군 수행기관을 통해 신청 가능하다. 자세한 내용은 충북도와 시군, 수행기관 홈페이지 공고란에서 확인하면 된다.