민선 9기 출범을 앞둔 허태정 대전시장 당선인이 민선 8기 시정을 향해 강도 높은 비판을 쏟아냈다.
특히 선거 직전 단행된 대규모 승진 인사를 ‘알박기 인사’로 규정하며 전면 검증을 예고했다.
인수위원회 역시 재정 운영 실패와 무분별한 개발사업을 지적하며 ‘민생 회복과 행정 정상화’를 새 시정의 최우선 과제로 제시했다.
23일 민선 9기 대전시장직 인수위원회가 옛 충남도청 대회의실에서 전체회의를 열고 시정 점검 결과와 향후 운영 방향을 논의했다.
허태정 당선인은 “민선 8기 인사 운영 과정에서 인사권 남용과 전횡, 편 가르기와 사실상 보복성 인사가 확인됐다”며 “공직사회 신뢰를 흔드는 심각한 문제이다”고 밝혔다.
그는 “올해 들어 4개월 동안 5급 이상 승진자 90명, 3·4급 인사 41명이 단행됐다”며 “공사·공단 직제 조정과 개방형 직위 변경 등을 통한 무리한 승진 인사가 민선 9기에 고스란히 부담으로 남았다”고 지적했다.
이어 “특별승진과 ‘알박기 인사’에 대해서는 법적·절차적 정당성을 철저히 검증하겠다”며 “위법·편법 행위가 확인될 경우 반드시 책임을 묻겠다”고 강조했다.
박정현 총괄위원장은 민선 8기 시정을 “재정 건전성과 행정 책임성이 무너진 시기이다”고 평가했다.
박 위원장은 “충분한 재원 대책 없이 대형 토목·건축사업이 추진됐고, 국비 확보 노력보다 지방채와 자체 재원에 의존하는 재정 운영이 이어졌다”며 “현재 대전시는 심각한 재정 위기에 직면해 있다”고 주장했다.
그러면서 “민선 9기는 과거의 잘못을 바로잡는 데 그치지 않고 시민 삶을 회복하는 민생 시정으로 나아가야 한다”며 “재정 정상화와 새로운 성장동력 확보가 시급하다”고 말했다.
민선 9기 인수위는 이달 말까지 시정 진단 결과와 핵심 정책 과제를 정리해 새로운 시정 비전과 공약 이행 로드맵을 발표할 계획이다.
한편, 이번 회의는 단순한 인수·인계를 넘어 지난 4년 시정 운영에 대한 정치적 평가와 책임을 묻는 자리였다. 민선 9기 출범과 함께 대전시정의 인사 정상화, 재정 복원, 민생 회복이 본격적인 시험대에 오를 전망이다.
특히 선거 직전 단행된 대규모 승진 인사를 ‘알박기 인사’로 규정하며 전면 검증을 예고했다.
인수위원회 역시 재정 운영 실패와 무분별한 개발사업을 지적하며 ‘민생 회복과 행정 정상화’를 새 시정의 최우선 과제로 제시했다.
23일 민선 9기 대전시장직 인수위원회가 옛 충남도청 대회의실에서 전체회의를 열고 시정 점검 결과와 향후 운영 방향을 논의했다.
허태정 당선인은 “민선 8기 인사 운영 과정에서 인사권 남용과 전횡, 편 가르기와 사실상 보복성 인사가 확인됐다”며 “공직사회 신뢰를 흔드는 심각한 문제이다”고 밝혔다.
그는 “올해 들어 4개월 동안 5급 이상 승진자 90명, 3·4급 인사 41명이 단행됐다”며 “공사·공단 직제 조정과 개방형 직위 변경 등을 통한 무리한 승진 인사가 민선 9기에 고스란히 부담으로 남았다”고 지적했다.
이어 “특별승진과 ‘알박기 인사’에 대해서는 법적·절차적 정당성을 철저히 검증하겠다”며 “위법·편법 행위가 확인될 경우 반드시 책임을 묻겠다”고 강조했다.
박정현 총괄위원장은 민선 8기 시정을 “재정 건전성과 행정 책임성이 무너진 시기이다”고 평가했다.
박 위원장은 “충분한 재원 대책 없이 대형 토목·건축사업이 추진됐고, 국비 확보 노력보다 지방채와 자체 재원에 의존하는 재정 운영이 이어졌다”며 “현재 대전시는 심각한 재정 위기에 직면해 있다”고 주장했다.
그러면서 “민선 9기는 과거의 잘못을 바로잡는 데 그치지 않고 시민 삶을 회복하는 민생 시정으로 나아가야 한다”며 “재정 정상화와 새로운 성장동력 확보가 시급하다”고 말했다.
민선 9기 인수위는 이달 말까지 시정 진단 결과와 핵심 정책 과제를 정리해 새로운 시정 비전과 공약 이행 로드맵을 발표할 계획이다.
한편, 이번 회의는 단순한 인수·인계를 넘어 지난 4년 시정 운영에 대한 정치적 평가와 책임을 묻는 자리였다. 민선 9기 출범과 함께 대전시정의 인사 정상화, 재정 복원, 민생 회복이 본격적인 시험대에 오를 전망이다.